Это сработает! Как внедрять изменения при максимальном сопротивлении

Эми Радин
В наличии
Купить
0.00 0 оценок

ID товара: 413376 (ЦБ-00119259)
ISBN: 978-5-04-106315-3
Масса: 460 г
Размеры: 22.2 x 14.6 x 2.05
Объём: 368 страниц
Обложка: Твердая бумажная
Бумага: Офсетная
Возрастное ограничение: 12+
В избранное
Описание:
ПОШАГОВОЕ РУКОВОДСТВО ПО ВНЕДРЕНИЮ ИННОВАЦИЙ

Мало что так тяжело дается бизнесу, как изменения. Тут и сопротивление сотрудников, и дефицит ресурсов, и фатальные просчеты на этапе планирования.
Эми Радин — известный консультант по вопросам инноваций, предлагает авторскую трехступенчатую программу: «поиск — внедрение — масштабирование».

Более тысячи клиентов Радин отмечают, что ее подход позволяет:
- избежать критических ошибок, которые совершают большинство инноваторов;
- подготовить в компании почву для изменений;
- выбрать максимально подходящий сценарий внедрения;
- замотивировать сотрудников, превратив их из своих противников в лояльных сторонников;
- не дать отличным начинаниям перерасти в профанацию.

В книгу включены интервью с 50 руководителями крупнейших корпораций и стартап-инвесторами, инсайты, которые помогут пройти путь от наброска идеи до результата.
Читать далее...

Цена в интернет-магазине может отличаться от цены в магазинах сети. Оформление книги может отличаться от представленного на сайте.

Отзывы
Написать отзыв
10917
Оценка для товара:  

К сожалению, по данному товару ещё нет отзывов, станьте первым комментатором.

Описание: ПОШАГОВОЕ РУКОВОДСТВО ПО ВНЕДРЕНИЮ ИННОВАЦИЙ

Мало что так тяжело дается бизнесу, как изменения. Тут и сопротивление сотрудников, и дефицит ресурсов, и фатальные просчеты на этапе планирования.
Эми Радин — известный консультант по вопросам инноваций, предлагает авторскую трехступенчатую программу: «поиск — внедрение — масштабирование».

Более тысячи клиентов Радин отмечают, что ее подход позволяет:
- избежать критических ошибок, которые совершают большинство инноваторов;
- подготовить в компании почву для изменений;
- выбрать максимально подходящий сценарий внедрения;
- замотивировать сотрудников, превратив их из своих противников в лояльных сторонников;
- не дать отличным начинаниям перерасти в профанацию.

В книгу включены интервью с 50 руководителями крупнейших корпораций и стартап-инвесторами, инсайты, которые помогут пройти путь от наброска идеи до результата.
Нашли ошибку в описании?

Сообщите пожалуйста нам и мы устраним её в ближайшее время.

Тип ошибки:
Описание ошибки:
Покупка в 1 клик

Оставьте свои контактные данные и в ближайшее время мы свяжемся с Вами и ответим на все Ваши вопросы.

Введите ваше имя
Телефон для связи
Email